「部下が指示待ちで主体的に働かないが、なかなか育成に割く時間がない」そんな経営者、管理者の悩みを解決する、効果的な“ＯＪＴ”の実践術をまとめました。実践すれば、部下の「仕事に対する姿勢」を確立させ、新入社員も3ヶ月で確実に即戦力に育てることが…

「部下を育てるのはどうも苦手で困っている」「いつ、どうやって指導していいかわからない」という管理者、リーダーの方のために、部下育成・指導のノウハウを５つのポイント別にわかりやすくまとめました。 無料レポート 「部下育成・指導のための5つのポイ…

多くの経営者、管理者の悩みの一つに「部下の不平不満」というのが挙げられるのではないかと思います。そんな経営者、管理者の部下指導のお悩みを解決すべく、幾多の企業の活性化をプロデュースした経営コンサルタント会社が、“部下の不平不満への上手な対処…

「いくら発破をかけても、やろうとしない部下がいて…」とは、多くの経営者、管理者の悩みでしょう。そんな経営者、管理者の部下指導のお悩みを解決すべく、幾多の企業の活性化をプロデュースした経営コンサルタント会社が、部下が絶対やる気になる“うまい指…

「なぜ、部下が動かない？」「なぜ、伝わらない？」そんな部下指導の場面で悩む経営者、管理者の方々に向けて、“部下指導の肝”をお送りします。はじめに「部下が求める魅力ある職場の条件」について考察し、そこからよくある３つの部下指導のケースを取り上…

プロのラジオDJ・ナレーターとして実績を積み、現在は話し方コンサルタントとして活動する筆者が、人を動かす話し方を伝授。 部下が付いて来ない、会社の雰囲気が悪い、自分の気持ちが伝わらないという方必見。 人を動かす立場にある人に是非読んで頂きたい…